In het tweede deel van de middag onderzoeken we hoe jouw drijfveren aansluiten op het bestaansrecht van de organisatie. Hoe merk je dit concreet? En met welke symbolen versterkt jouw organisatie de impact van de individuele drijfveren?

Deelnamekosten (alleen van toepassing voor niet-leden): € 95,= ex btw. Locatie: We worden voor deze bijeenkomst ontvangen door Daniëlle Gruijs in Huis de Werve te Voorburg

 

*   Rust vinden in de dagelijkse hectiek (29 februari, 9.00 uur tot 11.00 uur, Arnhem)

“Hoe gaat het?” “Ja, druk”. Er gaat geen netwerbijeenkomst voorbij of je hoort het overal om je heen. Het (zaken)leven gaat enorm snel en allerlei zaken schreeuwen om aandacht. Maar de meeste mensen verlangen juist naar rust. Bovendien hebben we het op z’n tijd hard nodig om even rust en afstand te nemen.

Is dat een kwestie van prioriteiten stellen of komt er meer bij kijken? In hoeverre spelen je patronen en gewoontes daarbij een rol? Welke kwaliteiten zijn nodig om effectief om te gaan met je tijd, energie en aandacht? Hoe doen andere ondernemers/leiders dat? Een onderwerp dus dat zich bij uitstek leent om te leren van elkaar.

Deelnamekosten (alleen van toepassing voor niet-leden): € 95,= ex btw. Locatie: Loge 6/7 GelreDome te Arnhem

 

*   Van externe druk naar interne drive (14 maart, 14.00 uur tot 17.00 uur, skybox ArenA, Amsterdam, deze bijeenkomst is volgeboekt)

Het bedrijfsleven is de belangrijkste pijler onder de reële economie en drukt daarmee een belangrijk stempel op lokale én globale ontwikkelingen. Robert Seegers (Director Public Affairs and Communications, Coca-Cola Enterprises Nederland) houdt zich al zo’n 10 jaar bezig met duurzaamheid op strategisch niveau. Hij weet wat er speelt binnen Coca-Cola, maar heeft door zijn functie ook zicht op hoe andere multinationals opereren.

Hoe kijken multinationals aan tegen de toekomst en hun eigen rol daarin? Zijn er multinationals die leiderschap durven tonen in een markt die steeds meer rekening moet houden met de grenzen van de planeet? Welke drijfveren en motivaties spelen daarbij een rol? De casus die Robert in deze bijeenkomst met ons wil delen gaat over het bevorderen van bewustzijn bij relaties, medewerkers en consumenten.

Deelnamekosten (alleen van toepassing voor niet-leden): € 125,= ex btw. Locatie: Robert Seegers ontvangt ons in de skybox in Arena Amsterdam

  

*   Expressief presenteren (27 maart, 13.00 uur tot 18.30 uur, Theater Het Hof te Arnhem, deze bijeenkomst is volgeboekt)

Als ondernemer of leider ontkom je er niet aan soms grotere groepen toe te spreken. Daar ligt vanzelfsprekend een enorme kans om jouw boodschap te laten aankomen. Maar dan is het wel zaak die kans optimaal te benutten:

- Welke indruk maak je als je voor een groep spreekt?

- Hoe zorg je dat je boodschap helder overkomt en indruk maakt?

- Wat is de invloed van lichaamstaal, stemgebruik en articulatie?

- Hoe breng je rust en spontaniteit in in je optreden?

Deze workshop speelt zich af in Theater Het Hof. Brit Vreenegoor begeleidt de sessie vanuit haar jarenlange ervaring met podiumkunsten en trainingen. Ze nodigt je - middels verrassende technieken en interventies - uit tot een meer complete expressie van je persoonlijkheid. Zo gaan we als groep op zoek naar ieders authentieke presentatiekracht.

Deelnamekosten (alleen van toepassing voor niet-leden): € 175,= ex btw. Locatie: Theater Het Hof te Arnhem

  

*   Je missie overtuigend uitdragen (17 april, 18.30 uur tot 21.00 uur, Heteren)

Sta je er wel eens bij stil vanuit welke missie je als ondernemer of leider werkt? En hoe communiceer je dat naar anderen? Is het in deze tijd belangrijk een missie te hebben? Hoe is een missie in- en extern te vermarkten, passend binnen bestaande rolpatronen en culturen?

De bijeenkomst begint met een casus ingebracht door Jan Kuijpers. Hij vertelt over zijn ervaringen en zoektocht naar een doeltreffende manier om zijn bedrijfsmissie ‘Stijlvol bouwkundig’ uit te dragen, waarbij hij o.a. gebruik maakt van ‘geloofsbrieven’. Als leiders onder elkaar zullen we dit onderwerp op een diepgaand niveau onderzoeken en tevens de doorvertaling maken naar ieders eigen praktijk.

Deelnamekosten (alleen van toepassing voor niet-leden): € 95,= ex btw. Locatie: We zijn welkom bij Kuijpers Bouw Heteren, Poort van Midden Gelderland, Noord Oranje 3 te Heteren

*   Leiden is lef tonen (bijeenkomst op twee locaties: Eibergen en Groningen)

12 april 2012, 14.00 uur tot 17.00 uur, Centrum Goud Eibergen;

19 april 2012, 14.30 uur tot 17.00, Groningen

Een veelgehoorde uitspraak is ‘leiden is lef tonen’. Lef speelt soms een doorslaggevende rol, met name wanneer er belangrijke keuzes gemaakt moeten worden. Na een korte inleiding gaan we gezamenlijk dit thema verkennen en doorvertalen naar ieders eigen praktijk. Onderstaande vragen zijn het uitgangspunt:

- Wat is lef en hoe ontstaat het?

- Hoe zorg je voor lef op het moment dat je het nodig hebt?

- Wat doe je als je te maken hebt met onzekerheid?

- En hoe weet je het verschil tussen een ‘gezonde dosis lef’ en overmoed?

- Wat zijn de ervaringen van andere leiders hiermee?

Het tweede deel van de bijeenkomst zullen we besteden aan onze brainstorm over de Bron voor Leiders kerngroep in de nieuwe regio's. Met de pioniers die vanaf het eerste begin willen meedenken, gaan we op zoek naar ideeën, wensen en mogelijkheden.

Deelname aan deze eerste bijeenkomsten in Groningen en Eibergen zijn op uitnodiging

 

*   Leiderschap in onze netwerksamenleving (24 april 2012, 14.00 uur tot 17.00 uur, Haarlem)

Onze snel veranderende samenleving vraagt om ander leiderschap. Snel en flexibel opereren als bedrijf kan alleen als op alle niveaus mensen zich verantwoordelijk voelen en hun creativiteit, inzicht en betrokkenheid inzetten. De term horizontaal leiderschap wordt hier wel voor gebruikt. Dat wil zeggen: mensgericht aansturen in plaats van hiërarchisch aansturen. Kernvragen die we tijdens de bijeenkomst samen zullen verdiepen:

 - Wat vraagt het van ons om duidelijk de richting te wijzen?

 - Hoe kunnen we de dialoog met alle betrokkenen effectief aangaan?

 - Hoe brengen en houden we mensen in beweging?

Bij de laatste twee punten worden begrippen als zorgzaamheid en betrokkenheid relevant. Je kunt iemand alleen meekrijgen in je visie als je ook geïnteresseerd bent in zijn behoeften en verlangens. Dat betekent dat moderne leiders, op een uitgebalanceerde manier, leiderschap én zorgzaamheid nodig hebben in hun functioneren. De bijeenkomst heeft tot doel om elkaar op dit gebied te inspireren.

Deelnamekosten (alleen van toepassing voor niet-leden): € 95,= ex btw. Locatie: Touchdowncenter, Haarlem

 

*   Jaarcongres Bron voor Leiders (11 mei, 12.00 uur tot 18.00 uur, Burgers’ Zoo, Arnhem)

Het jaarcongres is dé ontmoeting tussen alle leden en betrokken bij Bron voor Leiders. Samen gaan we aan de slag met thema’s die te maken hebben met jouw persoonlijk leiderschap temidden van de veranderende samenleving. In Burgers’ Bush - de tropische tuin van Burgers’ Zoo - zullen de diverse parallelsessies plaatsvinden. Gepassioneerde deskundigen leiden de sessies in, waarna de deelnemers gezamenlijk de thema’s zullen verdiepen en concretiseren. De detailinformatie over het congres wordt apart aangekondigd.

Deelnamekosten (alleen van toepassing voor niet-leden): € 375,= ex btw. Locatie: Burgers’ Zoo te Arnhem

 

*   Levensverhalen (bijeenkomst vindt plaats op drie locaties: Groningen, Eibergen en Arnhem)

19 juni, 13.30 uur tot 17.00 uur, zomerwandeling in Groningen;

26 juni, 13.30 uur tot 17.00 uur zomerwandeling in Eibergen; 

28 juni, 14.00 uur tot 17.00 uur, zomerwandeling in de uiterwaarden, Arnhem

Vanwege de grote belangstelling vorig jaar ook dit jaar een zomerbijeenkomst rondom het thema Levensverhalen.

Iedereen maakt in z’n leven gebeurtenissen mee die – meestal achteraf bezien – van grote betekenis blijken. De geboorte van je kind, een boek dat je leest, een overwinning op jezelf, een verlies dat je meemaakt of een wereldreis; het is voor iedereen anders om welke gebeurtenissen het gaat. Maar deze gebeurtenissen ontwikkelen ons als persoon en zijn van grote waarde voor onze levensloop. Het is goed hier zo nu en dan bij stil te staan. Het maakt dat we onszelf, met onze unieke kwaliteiten en drijfveren, beter begrijpen en durven vertrouwen.

Deelnamekosten (alleen van toepassing voor niet-leden): € 95,= ex btw. Locaties: Groningen, Eibergen en Arnhem

* Van externe druk naar interne drive (2), 4 september, 9.00 uur tot 12.00 uur, bij Peeze te Arnhem

Wegens grote belangstelling staat is dit thema een tweede keer ingepland, maar wel vanuit weer een andere invalshoek.

Het bedrijfsleven is de belangrijkste pijler onder de reële economie en drukt daarmee een belangrijk stempel op lokale én globale ontwikkelingen. Peeze koffie houdt zich al decennialang pro-actief bezig met duurzaamheid. Hoe ver reikt de invloed van een (familie)bedrijf dat zichzelf uitdagende doelen durft te stellen? Is het mogelijk om leiderschap te tonen richting de markt? Welke drijfveren en motivaties spelen daarbij een rol? 

Timmo Terpstra, directeur van Peeze, deelt successen en dilemma's met ons. Hij zal tevens de begincasus voor de bijeenkomst inbrengen. Zo maken we de doorvertaling naar ieders eigen drijfveren in zijn of haar ondernemerschap. We zijn welkom in het nieuwe Peeze Experience Center.

Deelnamekosten (alleen van toepassing voor niet-leden): € 125,= ex btw

 

*   Mensen motiveren (17 september 2012, 19.00 uur tot 21.00 uur, Groningen)

Het blijft een uitdaging om mensen – met hun uiteenlopende persoonlijkheden en ‘drives’ – optimaal te motiveren. Hoe doe je dat? Waarom is het soms zo moeilijk? Welke ervaringen en tips hebben andere leiders? En wat kunnen zij op dit gebied van jou leren?

Tijdens deze avondsessie gaan we met bovenstaande vragen intensief aan de slag. Op zoek naar antwoorden die ons in de dagelijkse praktijk verder kunnen brengen.

Deelnamekosten (alleen van toepassing voor niet-leden): € 75,= ex btw

*   Leiderschap in onze netwerksamenleving (27 september 2012, 19.00 uur tot 21.00 uur, Eibergen)

Onze snel veranderende samenleving vraagt om ander leiderschap. Snel en flexibel opereren als bedrijf kan alleen als op alle niveaus mensen zich verantwoordelijk voelen en hun creativiteit, inzicht en betrokkenheid inzetten.

- Hoe bereik je dat?

- Wat vraagt het van jou als persoon om mensen te motiveren het beste uit zichzelf te halen?

- In welke situaties is het lastig?

We maken gebruik van ieders ervaringen en inzichten om tot verdiepte inzichten en praktische handvatten te komen. Met als doel dat eenieder geïnspireerd raakt zich op zijn eigen manier zijn/haar leiderschap verder te ontwikkelen.

Deelnamekosten (alleen van toepassing voor niet-leden): € 75,= ex btw

*   Oplossingsgericht Leidinggeven (28 september 2012, 14.00 uur tot 17.00, Voorburg)

Soms besteden we veel tijd aan problemen: welke zijn het, hoe zijn ze ontstaan, wie of wat was de oorzaak? Het is maar de vraag of we altijd zo oplossingsgericht bezig zijn als we zouden willen. In feite stapt elke leider wel eens in de valkuil van het probleemgericht denken.

Tijdens deze bijeenkomst gaan we over dit thema uitwisselen. Hoe zorg je dat je uit de valkuil blijft? Welke handvatten gebruiken andere leiders? Welke vragen kun je jezelf stellen als je oplossingsgericht wilt denken?

Leiderschap moet verdiend worden. Een oplossingsgericht leidinggevende is expert in het managen van (verander)processen en nodigt zijn medewerkers uit om hun expertise optimaal in te zetten. Dat leidt ertoe dat een positieve samenwerking gecreëerd wordt. We kunnen vast veel van elkaar leren over de kunst van het oplossingsgericht leidinggeven.

Irene Lansdaal van Solvitas zal een inleiding verzorgen. Zie http://www.solvitas.nl.

Deelnamekosten (alleen van toepassing voor niet-leden): € 95, ex btw. Locatie: Huis de Werve, Voorburg

 

*   Creatief Denken (15 november 2012 van 17.00 uur tot 20.30 uur, Haarlem)

Denken hebben we nodig om plannen te maken, initiatieven te nemen, problemen op te lossen, inzicht te genereren en vorm te geven aan onze ontwikkeling.

Denken en intelligentie zijn twee verschillende dingen. Intelligentie is in de kiem aanwezig en kan al dan niet aangesproken worden; het is een kwaliteit. Denken is een vaardigheid die we kunnen aanleren. Soms zet ons denken ons op slot: we hebben slechte ervaringen uit het verleden of we zijn gewend om iets altijd op een bepaalde manier te bekijken.

Deze bijeenkomst gaan we met elkaar in gesprek over onze manier van denken: hoe kom je nu tot goede en creatieve inzichten? Madeleine Verspuy zal een korte inleiding houden over de Zes Denkende Hoofddeksels.

Deelnamekosten (alleen van toepassing voor niet-leden): € 115,= ex btw. De bijeenkomst is inclusief winterse soep en Hollandse broodjes. 

Locatie: Touchdowncenter, Haarlem

*   De kunst van open communicatie (bijeenkomst op twee locaties: Eibergen en Groningen)

27 november 2012, 15.00 uur - 17.30 uur, Groningen;

14 december 2012, 13.30 uur – 16.30 uur, Eibergen

Communicatie is en blijft een thema waar we elke dag mee te maken hebben en dat in veel situaties doorslaggevend is. Het is tevens een elementair thema als het gaat om persoonlijk leiderschap, want het heeft alles te maken met jezelf én met de impact die je op anderen hebt. Geen overbodige luxe dus, om af en toe eens stil te staan bij je eigen manier van communiceren in verschillende situaties. En bij wat je wellicht zou willen veranderen daarin.